Ar 1.septembri arī Alūksnes un Apes novadu pedagogiem, izglītības iestāžu vadītājiem un viņu vietniekiem būs lielāka darba alga, atbilstoši grozījumiem Ministru kabineta noteikumos. Tas gan nenozīmē, ka atalgojumu mehāniski palielinās visiem, jo izstrādāta diferencēta sistēma – palielinājumu ietekmēs profesionālās darbības kvalitātes pakāpe un darba stāžs.
Plus 10 procenti
Pedagogu zemākās mēneša darba algas paaugstināsies par 10 procentiem jeb 25 latiem par likmi, palielinot algas tiem pedagogiem, kuri patlaban saņem vismazāk. Jaunajiem pedagogiem ar darba stāžu līdz pieciem gadiem zemākās mēneša darba algas likme palielināsies no 245 uz 270 latiem, bet pedagogiem ar darba stāžu lielāku par desmit gadiem zemākā mēneša alga par likmi būs 280 lati līdzšinējo 255 latu vietā. Alūksnes novada Izglītības pārvaldes izglītības metodiķe skolu metodiskā darba un tālākizglītības jautājumos Baiba Lietapure norāda – mūsu novadā jauni skolotāji darbu uzsāk reti, lielākajai daļai pedagogu darba stāžs pārsniedz desmit gadus. Bet izglītības iestāžu vadītāju, viņu vietnieku mēneša darba algas likmes palielināsies par 10 procentiem. Izglītības un zinātnes ministrijas aprēķini liecina, ka iestāžu vadītāju algas pieaugs no 45 līdz 342 latiem, bet vietnieku atalgojums no 34 līdz 240 latiem. Diference ir tik liela, jo palielinājumu ietekmē skolēnu skaits skolā.
Maksās par kvalitāti
Pedagogi, kuri ieguvuši profesionālās darbības kvalitātes 4.pakāpi, saņems 8 procentu piemaksu (22 līdz 50 latus vairāk), bet pedagogi ar profesionālās darbības kvalitātes 5.pakāpi – 12 procentu piemaksu (32 līdz 72 latus vairāk). Tādējādi valstī motivēs tos pedagogus, kuriem ir augstākā pedagoģiskā darba kvalitāte. “Alūksnes Ziņas” noskaidroja, ka 5.pakāpe mūsu novados nav nevienam pedagogam, bet 4.pakāpe – Alūksnes novadā ir 15 skolotājiem (Ernsta Glika Alūksnes Valsts ģimnāzijā, Alūksnes pilsētas sākumskolā, Alūksnes bērnudārzā “Sprīdītis”, Alūksnes novada vidusskolā) un Apes novadā 4 skolotājiem (Dāvja Ozoliņa Apes vidusskolā, Sikšņu un Trapenes pamatskolās, Gaujienas mūzikas un mākslas skolā). B.Lietapure uzsver – 5.pakāpi var iegūt pedagogi, kuru darbība izskan arī valstī, piemēram, ir grāmatu autori, lektori. Bet 4.pakāpi varēja iegūt tikai pedagogi, kuri strādā arī novada līmenī, piemēram, ir metodiskās apvienības vadītājs, skolas direktors, skolotājs, kurš citiem vada kursus.
Pakāpes varēs iegūt atkal
“Mūsu novados ir skolotāji, kuriem ir 1., 2. un 3.pakāpe, bet šobrīd viņiem algu palielinājuma nebūs. 3.kvalitātes pakāpes skolotājiem algu palielinājums plānots nākamgad. Kvalitātes pakāpes pedagogiem bija iespēja iegūt Eiropas projekta laikā, saņemot arī stipendiju. Tiem, kuri toreiz šo iespēju neizmantoja un neizprata tās nozīmību, ar septembri būs iespēja pieteikties un iegūt kvalitātes pakāpi, bet stipendiju gan vairs nevarēs saņemt,” saka B.Lietapure. Šobrīd Alūksnes un Apes novados 3.pakāpe iegūta 213 skolotājiem, 2. – 69, bet 1. – 10 skolotājiem. “1.pakāpi var iegūt pedagogi ar dažu gadu stāžu un tie, kuri vēl studē. 2.pakāpi – ja skolā nostrādāti vismaz pieci gadi, 3.pakāpi – ja darba stāžs lielāks par pieciem gadiem,” atzīst B.Lietapure. Viņa paredz, ka septembrī interese par kvalitātes pakāpju iegūšanu būs liela, ņemot vērā to sasaisti ar algu palielinājumu.
Apes novada domes izglītības darba speciāliste Gunta Ļuļe vērtē – līdz šim pedagogu interese par kvalitātes pakāpju iegūšanu nebija liela, jo ieguvumus algas palielinājuma izskatā tas līdzi nes tikai tagad. “Pret katru jaunievedumu cilvēki vienmēr izturas rezervēti, turklāt kvalitātes pakāpes iegūšana prasa ļoti daudz laika un lielu darbu. Kvalitātes pakāpi iegūst noteiktam laikam – pēc tam tā ir jāatjauno,” viņa saka.
